INFORME SINDRIBEIRÃO Nº 15-A/2
Informamos que o SINDRIBEIRÃO firmou Convenção Coletiva de Trabalho com o SINDICATO DOS EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS DE SAÚDE DE RIBEIRÃO PRETO E REGIÃO – SINDESS, com vigência de 1º de julho de 2022 a 30 de junho de 2023.
Acesse a Convenção Coletiva de Trabalho clicando aqui!
Abaixo, exemplo de aplicação do reajuste escalonado:
Salário de R$ 2.500,00 em fevereiro de 2022 (corrigido pela CCT de 2021): 4% em julho de 2022 – R$ 2.500,00 x 4% = R$ 100,00, que somados aos R$ 2.500,00 resulta em R$ 2.600,00, a partir de 1º de julho de 2022;
8% em novembro de 2022 – R$ 2.500,00 x 8% = R$ 200,00, que somados aos R$ 2.500,00 resulta em R$ 2.700,00, pagamento a partir de 1º de novembro de 2022, sem incidência retroativa e sem sobreposição de percentuais;
11,92% em janeiro de 2023 – R$ 2.500,00 x 11,92% = R$ 298,00, que somados aos R$ 2.500,00 resulta em R$ 2.798,00, pagamento a partir de 1º de janeiro de 2023, sem incidência retroativa e sem sobreposição de percentuais
Ribeirão Preto, 19 de Setembro de 2022.
Yussif Ali Mere Junior
Presidente
